2013年2月4日公司年終總結(jié)暨先進(jìn)表彰大會(huì)在公司生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)召開。

總經(jīng)理對(duì)2012年公司運(yùn)營(yíng)進(jìn)行總結(jié)和回顧，分析并提取取得業(yè)績(jī)的關(guān)鍵成功要素有：一、高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求；二、先進(jìn)工具引進(jìn)和應(yīng)用；三、全體員工的努力，尤其是部分精英同事的艱苦奮斗。

同時(shí)指出各崗位需要不斷提升技能水平從而提高工作績(jī)效。

總經(jīng)理講話

會(huì)上，人力資源課介紹了員工發(fā)展雙通道。員工既可以在自己的專業(yè)領(lǐng)域晉升，也可以向管理序列發(fā)展。在本通道內(nèi)，一名資深的、專家級(jí)別的普通員工也可以達(dá)到管理人員的薪資水平。

本松的發(fā)展離不開全體員工尤其是部分同事的辛勤工作，會(huì)上表彰了2012年度各類優(yōu)秀員工和優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)，對(duì)他們的成績(jī)給予了充分肯定和高度贊揚(yáng)。

健身達(dá)人——健康是本錢，公司重視和推崇員工健身

學(xué)習(xí)成長(zhǎng)之星——學(xué)而時(shí)習(xí)之不亦說乎，學(xué)習(xí)吸收新知識(shí)，才能更好自我提升

績(jī)優(yōu)之星——公司的發(fā)展離不開優(yōu)秀人才的良好業(yè)績(jī)

創(chuàng)新之星——有創(chuàng)新，才能走得更快更遠(yuǎn)